Amtsblatt für den Landkreis Eichsfeld Nr. 01/2026

Herausgeber: Landkreis Eichsfeld

Bezugsmöglichkeiten: Das Amtsblatt kann beim Landkreis Eichsfeld/Büro der Landrätin Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit, Friedensplatz 8, 37308 Heilbad Heiligenstadt, als Abonnement, Einzelausgabe oder blattweise bezogen werden. Tel.: 03606 650-1050 / -1051 / -1052 / -1053; Preis je Doppelseite 0,10 € zuzüglich Versandkosten.

Erscheinungsweise: in der Regel dienstags, auch unter der Internetadresse www.kreis-eic.de (Aktuelles, Amtsblatt)

Teil A Öffentliche Bekanntmachungen des Landkreises Eichsfeld

17. Sitzung des Kreisausschusses des Kreistages des Landkreises Eichsfeld am 21.01.2026                                                                                                                        

Öffentliche Stellenausschreibung

Fachberater für Kindertagesbetreuung und Fachaufsicht Kindertagespflege im Jugendamt

Teil B Veröffentlichung sonstiger Stellen

- keine

17. Sitzung des Kreisausschusses des Kreistages des Landkreises Eichsfeld am 21.01.2026

Die 17. Sitzung des Kreisausschusses des Kreistages des Landkreises Eichsfeld findet am Mittwoch, den 21.01.2026 um 14:00 Uhr im Kreistagssaal des Landkreises Eichsfeld, Göttinger Straße 5, Heilbad Heiligenstadt statt.

Tagesordnung

Öffentlicher Teil

Nicht öffentlicher Teil

Heilbad Heiligenstadt, 13.01.2026

Die Landrätin

Öffentliche Stellenausschreibung

Der Landkreis Eichsfeld beabsichtigt zum 01.07.2026 eine Stelle als Fachberater für Kindertagesbetreuung und Fachaufsicht Kindertagespflege (m/w/d) im Jugendamt in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden) unbefristet zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst u. a. folgende Schwerpunkte:

• Fachaufsicht Kindertagespflege
• die regelmäßige Prüfung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben nach dem Sozialgesetzbuch VIII, dem ThürKigaG und den Qualitätsvorgaben des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend, dem TMBWK und der Satzung zur Umsetzung der Kindertagespflege im Landkreis Eichsfeld in der jeweils gültigen Fassung
• Prüfung der Geeignetheit von Tagespflegepersonen bezüglich Persönlichkeit, Grundhaltung, Sachkompetenz, Kooperationsbereitschaft, kindgerechte Räumlichkeiten, Durchführung des Verfahrens zur Eignungsfeststellung, Eignungseinschätzung und Eignungsüberprüfung sowie der jährlichen tätigkeitsbegleitenden Eignungsüberprüfung gem. § 10 ThürKigaG
• Fachberatung in Kindergärten
• Gesamtverantwortung für die Planung und Qualität aller Kindergärten und Kindertagespflegestellen im Landkreis Eichsfeld (§§ 79, 80 SGB VIII i. V. m. 11 ThürKigaG
• Mitwirkung an der Erstellung des Kita-Bedarfsplans
• Unterstützung des TMBJS zur Erfüllung der Aufgaben gem. § 9 Abs. 1 ThürKigaG/Fachaufsicht
• Fortschreibung der Dachkonzeption der Fachberatung im Landkreis Eichsfeld als Grundlage einheitlicher Qualitätsstandards in Fachberatung und Kindergarten
• Sicherung der Rechte der Kinder und Schutzauftrag
• Qualitätsmerkmale zur Sicherung der Rechte von Kindern verankern
• Umsetzung der Verfahrens- und Handlungsstrategien zur Sicherung des Kindeswohls (§ 8 a SGB VIII)
• Beratung und Begleitung von Eltern (§ 8 a SGB VIII)
• Analyse von Konflikten und Auswahl geeigneter Verfahren zur Konfliktbearbeitung
• Konzeptentwicklung in den Einrichtungen begleiten und unterstützen
• Beratung und Begleitung von Eltern (§ 8 a SGB VIII)
• Beratung, Fortbildung, Anleitung
• Ermittlung von Fortbildungsbedarfen bei pädagogischen Fachkräften, Vermittlung von Fachwissen
• Koordination von Teamberatungen, Führung von Besprechungen, Mediation bei Konflikt
• Förderung der Zusammenarbeit
• Förderung der Zusammenarbeit der pädagogischen Fachkräfte mit allen am Entwicklungsprozess des Kindes beteiligten Personen und Institutionen, besonders den Schulen, um gute Übergänge für die Kinder zu ermöglichen
• Erkennen von Bedarfen hinsichtlich Austausches, Reflektion, Zeitmanagement, Organisation und Netzwerken
• Angebote für behinderte und von Behinderung bedrohter Kinder sowie für weitere Kinder mit Förderbedarf
• Sicherung der Rechte der Kinder und Schutzauftrag
• Beratung bezogen auf das Kind (entwicklungsorientiert und individuell zu physisch, psychisch, geistig und familiären Bedingungen)
• Durchführung der heilpädagogischen Förderdiagnostik mit anschließender Evaluation
• Konzeptentwicklung
• Erarbeitung fachlicher Konzeptionen zur frühen Erkennung von Auffälligkeiten im frühkindlichen Bereich
• Erarbeitung und Begleitung von methodisch didaktischen Hilfen und Handlungsstrategien zur Förderung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf
• Beratung, Fortbildung, Anleitung
• Beratung der Erziehungsberechtigten zu Betreuungs- und Fördermöglichkeiten des Kindes
• Beratung und Unterstützung der Leitung, Träger und Fachkräfte bei Kindern mit und ohne Behinderung
• Förderung der Zusammenarbeit
• Mitwirken am Gesamtplan gem. § 52 SGB XII

Ihr Profil:

Sie verfügen über:

• den Abschluss als Sozialarbeiter (m/w/d) oder Sozialpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung, abgeschlossener Hochschulabschluss als Diplompädagoge (m/w/d), staatlich anerkannter Kindheitspädagoge (m/w/d), Diplomerziehungswissenschaftler (m/w/d), Grundschullehrer(m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder Absolvent (m/w/d) interdisziplinärer Frühförderstudiengänge, eine sozialwissenschaftliche Hochschulausbildung mit Schwerpunkt "Frühe Kindheit", fachlich entsprechender Bachelor (m/w/d), Master- oder Magisterstudiengänge sowie eine einschlägige Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren, von denen mindestens drei Jahre im Arbeitsfeld einer Kindertageseinrichtung verbracht sein sollen oder die Erfüllung der Anforderungen entsprechend § 35 Abs. 1 ThürKigaG
• eine engagierte, belastbare und flexibel einsetzbare Persönlichkeit mit hoher Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
• ein hohes Maß an Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten auch unter Termindruck
• eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenzen

Wir bieten:

• tarifgerechte Bezahlung, Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 8 b bis S 11 b (je nach persönlichen Voraussetzungen)
• 30 Arbeitstage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
• Möglichkeit der Vereinbarung von mobiler Arbeit (Homeoffice)
• Regenerations-/ Umwandlungstage
• regelmäßige Team-Supervisionen sowie kollegiale Fallberatung
• stellenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
• tarifliche Jahressonderzahlung
• vermögenswirksame Leistungen
• betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen)
• monatlicher Sachbezug sowie einmalig zum Geburtstag
• Möglichkeit der Nutzung des TV-Fahrradleasings

Falls Sie den Anforderungen der Stelle entsprechende Qualifikation vorweisen können und Interesse an dieser Tätigkeit haben, richten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich online über das Bewerbermanagementportal INTERAMT (Registrierung notwendig, zum Start Ihrer Online-Bewerbung klicken Sie bitte auf den Button „Online bewerben“ am rechten Rand dieser Seite) bis zum 18.01.2026 (Bewerbungseingang) an den Landkreis Eichsfeld. Bewerbungen, die per Post oder E-Mail eingehen, können nicht berücksichtigt werden.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage:

https://www.kreis-eic.de/datenschutzerklaerung/fachaemter

Teil B Veröffentlichung sonstiger Stellen

- keine